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张家港市四举措着力培养社工专业人才

2020-02-15 15:10:55来源:励志吧0次阅读

张家港市四举措着力培养社工专业人才

近日,张家港市发布《关于公布2016年度港城英才计划引进人才的通知》,该市两名社工专业人才被列入港城英才计划(社会工作领域)。至此,该市共有3名引进的民办社工机构社工人才获评港城英才。近年来,张家港市通过四举措着力培养社工专业人才。

一是完善选拔培养机制。自2008年全国社会工作职业水平考试开考以来,张家港市连续十年做好社工考试考前辅导和实务培训工作,形成了成熟有效的社工教育培训模式。在苏州率先启动社工督导养成计划,选拔培养本土社工督导。每年举办优秀社工赴深圳研修班,共选送培养124人次。培养了2名省社会工作领军人才,认定产生17名本土社会工作督导,培养第二批35名社会工作督导培养对象。

二是积极开展实务实践。张家港市通过社工项目资助、公益创投、项目招投标等形式开展社工实务,不仅锻炼了社工能力

,培养出一批优秀的社工,更打造了一批特色品牌。例如:在青少年社会工作领域,市暨阳青少年发展事务所的我未成年与家庭心身暴力抗争的S姑娘荣获省社会工作优秀案例一等奖;在社会工作督导领域,市社会工作者协会实施的社工加油站项目荣获省社会工作优秀项目一等奖;在矫正社会工作领域,市春晓社会服务社的边缘家庭关爱项目获省民政厅资助。此外,张家港市通过首届社会组织公益创投活动,形成了多个社工服务项目品牌,获得社会公众的广泛好评。

三是培育社工成长载体。出台了《张家港市关于加快培育发展专业社会工作机构若干意见》,大力培育扶持公安、教育、司法、人社、卫生、、计生、工青妇残等社会服务重点部门和各镇(区)成立专业社工机构。通过项目化运作、购买服务、吸纳专业人才,初步形成一批服务领域多样、专业特色突出的社工机构,并通过机构能力建设培训提升全市社会工作专业能力和水平。至今,全市共有24家专业社会工作服务机构,服务涵盖青少年、老人、残疾人、社区矫正、医务、禁毒等十多个领域,覆盖全市各个镇区。

四是出台激励保障措施。自2008年起,张家港市就设立了社会工作人才培养专项经费,用于社会工作专业人才的培养、奖励和资助,十年来总投入600万元左右。此外,为进一步激发社会工作专业人才积极性,张家港市连续八年对通过社工考试人员给予奖励,部分镇区也配套奖励;对持证的社区专职工作人员每月给予补贴;通过学费报销、物质奖励的方式,支持鼓励本市社会工作服务人员积极参加社会工作硕士(MSW)学历和学位教育。

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